Samedi 24 mars 2007
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EFLF est un dispositif de formation hybride (présentiel / distance) visant à favoriser l’intégration des TICE dans les pratiques professionnelles des enseignants et le développement du travail collaboratif, en équipe et en réseau, dans la perspective du B2i® et en référence aux C2i® niveau 1 et 2 “enseignant” (C2i2e).
Le dispositif EPLF propose de nouvelles modalités de formation continue pour favoriser l’essor des usages des TICE en classe. Il s’inscrit dans l’application de la mesure 11 du rapport “15 mesures pour développer les TICE” d’août 2006, qui souligne l’importance de “privilégier de nouvelles modalités de formation, alternant présence et distance, et le travail collectif des enseignants, pour valoriser les usages professionnels des TIC”.
Les principes de base
– S'appuyer sur l’expérience personnelle des enseignants et celle des pairs pour aider à l’évolution de leur professionnalité ;
– Observer et analyser des usages existants ;
– Accéder à des ressources riches et pertinentes pour acquérir les savoirs et savoir-faire nécessaires pour développer les compétences visées par le C2i2e ;
– Expérimenter, analyser la mobilisation de ces ressources dans ses pratiques.
EPLF favorise une démarche de travail en équipe dans une démarche de formation-action, avec des collègues confrontés aux mêmes questions professionnelles : il s’agit d’échanger, de mutualiser, de partager des ressources et de confronter des idées pour produire ensemble une activité pédagogique que chacun mettra en œuvre dans son contexte de travail (classe, établissement). Cette collaboration, aidée par un tuteur, valorise le travail en réseau (distance, absence de hiérarchie, communauté d’apprentissage), pour une plus grande efficacité et favorise le développement de nouvelles postures professionnelles.
La formation se traduit en “parcours de formation” conçus comme des scénarios proposant des activités, des ressources adaptées et différents outils, support au travail en équipe : ils sont implantés sur une plateforme nationale de travail à distance.
Tous les parcours partagent la même structure générale en 7 étapes, non nécessairement séquentielles. Chacune des étapes propose des activités (individuelles ou collectives, en présence ou à distance) et des ressources génériques (que l’on retrouve dans n’importe quel parcours) ou spécifiques à la thématique du parcours.
Le dispositif EPLF articule le cadre local de la formation continue des enseignants, au niveau académique (PAF) ou départemental (PDF), avec une dimension nationale fédératrice (démarche, ressources, plateforme) coordonnée par le CNED (structure support). Il favorise la mise en synergie des projets académiques ou départementaux par leur mise en réseau.
Actuellement, 10 académies sont engagées dans le projet “Enseigner pour le futur” : Besançon, Clermont-Ferrand, Corse, Créteil, Grenoble, Lille, Martinique, Nancy-Metz, Strasbourg, Toulouse.
Source : http://www2.educnet.education.fr/sections/formation/accompagnement/eplf/